ناصر مولایی

/

ناصر مولایی

سرپرست اداره کل تشکیلات روش‌ها و تعالی سازمانی وزارت نفت، مناطق نفت‌خیز جنوب را «مدرسه تجربه» این صنعت خواند و تأکید کرد: فعالیت مؤثر و ارزش‌آفرین در نفت کشور، مستلزم گذراندن دوره‌ای در این مدرسه است.
کد خبر: ۷۲۱۵۳    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۱۱/۱۱

سرپرست اداره کل تشکیلات روش‌ها و تعالی سازمانی وزارت نفت، مناطق نفت‌خیز جنوب را «مدرسه تجربه» این صنعت خواند و تأکید کرد: فعالیت مؤثر و ارزش‌آفرین در نفت کشور، مستلزم گذراندن دوره‌ای در این مدرسه است.
کد خبر: ۷۲۱۰۶    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۱۱/۰۸

مدیرکل تشکیلات، روش‌ها و تعالی سازمانی وزارت نفت بر ضرورت توسعه سرمایه انسانی در حوزه اچ‌اس‌ئی صنعت نفت تأکید کرد و گفت: حضور سرمایه انسانی جوان در این حوزه فرصتی ارزشمند برای توسعه و توانمندسازی آنان است.
کد خبر: ۷۱۱۰۹    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۸/۲۸

مدیر توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران بر رفع مسائل شغلی و معیشتی کارکنان نفت و گاز زاگرس جنوبی تاکید کرد.
کد خبر: ۳۶۱۹۴    تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۱/۱۱

مدیر توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران درگفتگو با خبرنگار نبض نفت:
مولایی مدیر توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران تاکید کرد که شرکت‌ها تا 30 آذر طرح طبقه‌بندی مشاغل را باید اجرایی کنند و مابه‌التفاوت ترمیم حقوق و مزایای کارکنان باید از اول فروردین 1399 محاسبه شود.
کد خبر: ۳۳۵۹۵    تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۹/۲۳

  • پربازدیدترین

  • پرطرفدارترین